“文革”后期解放干部的来龙去脉

　　“九一三”事件后，在毛泽东的支持下，周恩来领导全党尽可能稳妥地处理事件遗留问题，其中一项重要内容是落实党的干部政策。一大批被打倒的干部重新走上了领导岗位，加强了党内抵制和纠正“文革”错误的力量，从一个重要方面为最终结束“文革”准备了条件。

　　“九一三”事件后，毛泽东对老干部的看法有了很大转变

　　林彪事件后，毛泽东对“文革”的认识出现了一些变化，觉察到这场运动所造成的一些严重问题，加深了对极左思潮和做法的不满。

　　尽管当时党内文件仍把林彪集团的覆灭当成是“文革”的又一个“伟大胜利”，但毛泽东心里还是有数的。1971年11月20日，得知曾担任林彪警卫工作的部队觉得脸上无光时，他说：“要说无光，是中央脸上无光，也是整个党无光嘛，哪是一部分人脸上无光？”1972年6月28日，毛泽东在接见外宾时说：“我们的‘左派’是一些什么人呢？就是火烧英国代办处的那些人。今天要打倒总理，明天要打倒陈毅，后天要打倒叶剑英。这些所谓的‘左’派现在都在班房里头。”“所谓这些‘左’派，其实就是反革命，总后台叫林彪。”毛泽东的这些话，在一定程度上反映出他对“文革”前期一些做法的不满，并开始转向较为务实的方面，在他认为必要的范围内着手纠正某些错误，调整某些政策。根据毛泽东的决策，周恩来在更大的范围展开对极左思潮的批判，这就为落实党的干部政策奠定了思想舆论基础。

　　林彪集团覆灭后，中央形成了新的工作格局：中共中央和国务院方面的工作，由周恩来主持；解放军方面的工作，由叶剑英主持，讨论重大问题时“请总理参加”；“文化大革命”方面的工作，由江青集团把持。这个互相制衡的人事安排，是毛泽东对林彪集团覆灭后反思的结果。一方面，为了保证党、政、军工作得以继续运行，他必须任用一批老一辈革命家和老干部；另一方面，为了保证“文革”理论和实践得以继续坚持，他又必须任用一批“文革”势力。为此，毛泽东开始着手解放“文革”中被打倒的大批党政军领导干部。

　　…………

　　(摘自《历史学家茶座》第28辑王永华文)